在连续获得第九届（2003-2005）、第十届（2006-2008）、第十一届（2009-2011）市级文明单位的荣誉基础上，为更好的巩固精神文明的成果，培养高效、廉洁、自律的干部队伍，更好的服务我市的外经贸事业，2012年，局领导和全体干部职工要求积极申报第十二届省级文明单位。

2012年以来，我局精神文明建设工作在市委市政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以围绕“强组织、增活力、创先争优迎十八大”为主题，切实加强干部队伍建设，始终将创建第十二届省级文明单位活动贯穿于业务工作始终，扎实开展群众性精神文明创建活动，进一步提高了全局全体干部职工思想道德素质、科学文化素质，有力地促进了全市外经贸和又好又快发展，为全市经济社会发展做出了应有的贡献。

2011～2013年，龙岩市连续三年被国家海关总署评为全国外贸出口百强城市，分别居第77位、第80位、第58位。2012年，我局牵头的重点项目龙岩陆地港建设被市政府评为三等奖； 2011和2012年度各有1人被评为“五大战役”先进个人；2012年7月，省外经贸厅授予我局“商务为民创先争优”先进集体，1人被评为先进个人；2012年12月，我局的支部和外贸公司老干部支部被市直党工委评为五个好党支部（占我局机关党委所辖支部的50%）。局办公室自2009年开始连续四年被评为全市政务信息工作先进单位，2013年被省外经贸厅评为政务信息工作先进单位。　 

现将创建工作汇报如下：

一、　 领导班子坚强，创建工作扎实

一是成立由局长担任组长，纪检组长任常务副组长，分管领导任组长，各科室负责同志为成员的精神文明建设工作领导小组，形成创建工作组织机构。2013年初由于人员变动，我局及时调整领导小组成员。二是把创建活动摆上本单位重要议事日程，制定印发了《2012～2014年精神文明建设创建工作规划》，对精神创建工作进行了研究和部署，并分别制定了2012年、2013年创建精神文明创建工作计划，对创建工作提出明确要求，强化监督检查，并把精神文明创建纳入年度工作中，年初有计划，年终有总结，平时有检查考核，努力做到创建工作领导重视、责任落实、保障有力。三是认真贯彻落实市委市政府部署的中心工作，通过各种载体提高成效。如开展“解放思想创先争优推进闽西老区加快崛起主题活动”，并作为典型在全市主题活动总结会上做书面发言；积极创建第三轮“五个好”党支部、第六届党建工作先进单位；为贯彻市委推进领导干部“四下基层”工作实施意见，本局建立联系外资外贸重点企业制度，并定期由分管领导带队到企业现场办公。四是加强思想政治建设，着力提高领导班子战斗力、凝聚力。按照《市外经贸局创建学习型机关实施方案》要求，制订了年度学习计划，切实保证中央、省、市的重要指示、决议、决定在本单位的贯彻落实。2012年以来累计组织局党组中心组理论学习10次，主要领导参加市委、市政府中心组学习7次，组织机关党委学习活动15次。特别是面对这两年复杂多变的国际经济形势，我局坚决贯彻执行中央、省、市各项决策部署，及时采取一系列行之有效的应对措施，有力地促进了外经贸各项工作的发展。

二、工作效能突出，社会效益显著

2012年，在市委市政府的正确领导下，我们努力克服国际经济疲软带来的各种不利因素，主动谋划，积极作为，较好的完成了市委、市政府年初确定的各项目标任务。利用外资持续走在全省山区市前列，超额完成市委、市政府年初下达的任务指标，总量和增幅均居全省山区市第一位。外贸进出口增幅居全省第二位，实现外贸进出口总值33.5亿美元，比增38%，总量居全省山区市第一位，增幅居全省第二位，增幅超出全国和全省平均水平25个以上百分点。加工贸易梯度转移重点承接地建设有序推进，龙雁工业集中区围绕打造全市加工贸易梯度转移重点承接地核心区的目标，规划建设专业园区，目前已开展总体规划的编制。开发区（工业园区）管理取得重大突破。龙岩经济开发区于2012年3月成功升级为国家级经济技术开发区；福建（龙岩）稀土工业园区于2012年1月成功新设为省级工业园区。全市初步建立“1+1+7+1+15”（即1个国家级经济技术开发区、1个国家级台湾农民创业园区、7个省级工业园区、1个省级高新技术产业园区和15个乡镇工业集中区）的开发区（工业园区）发展格局。

2013年1-7月份，利用外资方面：共完成合同外资14909万美元，比增131%，完成年计划的50%；实际到资15512万美元，比增5%，完成年计划的74%，增幅和总量均居全省山区市第1位。外贸出口方面：累计完成外贸进出口总值212075万美元，比增36%，其中出口133589万美元，比增23%，进口78486万美元，比增67%，外贸进出口、进口和出口三项指标增幅分别位于全省第二位、第三位和第三位。陆地港实现进出口货物1512标箱，货值15442万美元。全市开发区（工业园区）实现工业总产值657亿元，其中，规模以上工业总产值625亿元。

2011～2013年，龙岩市连续三年被国家海关总署评为全国外贸出口百强城市，分别居第77位、第80位、第58位。

三、道德建设有效，社会责任落实

1.加强社会主义核心价值观教育，着力提高队伍的精神状态。

在干部职工中继续开展读书活动。重点学习马克思主义理论，学习党的路线方针政策和国家法律法规，学习党的历史，同时广泛学习现代化建设所需的经济、政治、文化、科技、社会和国际等各方面知识。党员、干部模范学习践行社会主义核心价值体系，是建设马克思主义学习型政党的重要任务。自觉践行社会主义荣辱观，培养高尚道德情操和健康生活情趣，保持昂扬奋发的精神状态。

2.开展道德讲堂活动，着力提高干部职工的道德品行。

通过定期开展“道德讲堂”，加强社会公德教育、职业道德教育、家庭美德教育、个人品德教育，大力倡导“爱国守法，明礼诚信，团结友善，勤俭自强，敬业奉献”的公民基本道德规范。

3.组织志愿服务队伍，建立健全相关配套制度，注册网上志愿者，注册人数占本单位员工的90%，制定了活动计划，开展形式多样的便民利民活动；积极参加扶贫、环保等志愿者服务及帮助困难群众的捐赠活动；开展“三关爱”等主题志愿者服务活动，通过“六一”“重阳”等节日开展慰问活动。

4.积极承担社会责任，积极开展“联乡挂村帮户”活动和禁毒、水土流失综合治理、派驻干部驻村任职等活动，落实帮扶资金90余万元用于各项挂钩帮扶活动，2012年，我局被漳平市委评为联挂帮先进单位。积极参与每年的植树造林、文明交通、无偿献血等活动。

四、科教文体活跃，队伍健康向上

通过“回顾辉煌历程喜迎党的十八大”读书竞赛活动，迎接党的十八大，宣传普及党的知识，推进社会主义核心价值体系建设。坚持形式多样地开展“三八”妇女节、重阳节慰问老同志等活动，做好困难党员的帮扶工作。通过组织“龙州杯”第三届全市外经贸、口岸、开发区（工业园区）系统乒乓球比赛，推进精神文明建设。同时，我们组织了干部职工踊跃报名参加市委文明办组织的气排球比赛，参加每年的“安利万人健康跑”活动，达到增强体魄、促进工作、凝聚合力的目的。我们还特别重视利用我国的传统节日，开展形式多样的如春节联欢会、中秋博饼、猜灯谜、登山等活动，大大丰富了干部职工的精神生活，使传统文化教育深入人心。

 通过开展丰富多彩文体活动，陶冶干部职工思想情操，努力造就一支政治强、业务精、作风硬的高素质干部队伍，建设一个富有凝聚力、战斗力、创造力的团队。

制订《市外经贸局文明上网规范要求》，严格遵守《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》、《互联网信息服务管理办法》等国家法律法规。恪守网络道德，文明上网。

五、管理制度健全，工作氛围和谐

1.坚持民主集中制，建立健全各项议事制度，坚持重大问题集体讨论决定，带动形成了全局团结协作、好学上进、爱岗敬业、和谐友爱的良好风气。

2.服务企业高效，优化发展环境。

一是深化机关效能建设，规范和简化了各项审批手续，保持了外商和企业的零投诉记录。二是求真务实办实事，千方百计及时帮助外经贸企业协调解决出口退税、外汇核销、融资以及历史包袱等困难和问题。三是认真落实廉洁从政各项规定。重视加强党风廉政教育，使干部职工特别是班子成员进一步做到自重、自省、自警、自励。一年来，我局机关和市属外经贸企业没有发现违反廉洁自律各项规定的现象。

3.开展“马上就办、办就办好”活动。

成立由局党组书记、局长任组长，分管领导任副组长，各科室负责人为成员的领导小组，下设办公室，制订了《关于开展“马上就办、办就办好”活动的实施方案》并监督实施。出台《关于进一步加强招商引资工作的指导意见》和《龙岩市外经贸局关于服务工业发展的工作意见》，建立了重特大项目跟踪服务机制；与“三区三园”和外地龙岩上回签订战略合作框架协议，促进招商引资；挂钩10家外资企业和10家外贸企业，帮扶企业克服困难；进一步清理行政审批事项，再造流程，缩短工作时限，办事提前和按时办结率达到了100%，企业满意度达到了100%。

4.建立政务公开制度，编制政务公开目录，定期公开单位政务落实完成情况。

按照《市外经贸局政务公开内容目录》严格执行政务公开，每季向市政府办上报本单位政务公开目录，并做了《龙岩市外经贸局2012年政府信息公开年度报告》，通过“龙岩外经贸网站”、“龙岩市政府公开信息网”以及图书馆、档案馆两馆查阅场所向社会公开。

5.抓好计划生育工作和“平安单位”建设，认真抓好各项制度和计生主要目标责任落实，落实“计生结对”帮扶措施；积极配合有关部门做好群众来信来访和矛盾纠纷排查调处，切实维护了机关的安定稳定。

6.强化廉政建设不松懈。局党组严格贯彻落实中央、省、市党员领导干部党风廉政建设责任制要求，每年组织签订党风廉政建设责任状，责任到每一个领导，具体到每一个科室。充分利用各种机会开展廉政教育，建设廉政文化，载体丰富，如，开展警示教育、组织学习交流、撰写理论文章等，不断加强党员领导干部和机关干部队伍的管理和监督，由于预防在前，机制完善，一年多来，全市外经贸系统没有发生领导干部违反廉洁从政规定行为。

六、提倡节约节能，环境整洁优美

贯彻落实《八项规定》，制订印发了《文明餐桌实施方案》，以科学发展观为指导，以“文明用餐、以俭养德”为主题，大力普及文明餐桌知识、推广文明餐桌礼仪和文明用语、倡导节约用餐行为，营造和谐文明的用餐社会氛围。加强环境整治和美化活动，积极参与机关大院的卫生整治工作，创造良好的工作环境。

总之，一年多来，我局精神文明建设取得了一定的成绩。但是，与市委、市政府要求相比，与兄弟先进单位相比，尚有一定差距。在今后的工作中，我们将继续以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，不断提升精神文明创建水平，努力促进我市外经贸事业上新台阶。